行长职位空缺9个月后，资产规模超2万亿的杭州银行（600926.SH）官宣了新行长人选。

1月12日晚间，杭州银行公告称，该行董事会同意聘任张精科为行长，其任职资格尚待浙江金融监管局核准。张精科现任杭州银行副行长，其副行长职务将履行至其行长任职资格获核准之日止。

自前行长虞利明2025年4月初因个人原因突然辞任后，杭州银行行长职位至今已空缺9个月时间。张精科此番升任，也意味着他或将成为今年开年以来又一位“履新”的上市银行行长。

自去年底以来，上市银行人事变动频频，中原银行（01216.HK）1月5日公告称，周锋担任该行行长的资格已获河南金融监管局核准；此前2025年12月17日，杭州银行还刚刚聘任了一位新的副行长王立雄。

张精科生于1978年8月，现年48岁，是一位从杭州银行内部成长起来的高管，也是一位深耕科创金融多年的“老兵”。不过在此次晋升行长之前，他已是杭州银行七位副行长中最年轻的一位，也是杭州银行最年轻的高管。

1月13日，时代财经就行长变动、经营管理展望等问题致电杭州银行，该行相关工作人员表示，（张精科）之前是分管该行公司金融条线的副行长，（其他）以该行公开披露信息为准。

有业内人士向时代财经表示，现有高管深耕本行多年，内部提拔有助于保持银行战略稳定性，持之以恒推动全行业务创新与变革。

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深耕科创金融多年

张精科自2023年7月起被聘任为杭州银行副行长，直至此次升任行长。作为科创金融领域的专家，其任职经历始终与杭州银行对科创金融的布局息息相关。

早在2009年7月，杭州银行在浙江省内设立首家科技专营支行，将科技金融作为核心战略。据公开资料，张精科当时参与筹建该支行，并担任机构负责人，由此成为杭州银行科技金融业务的开拓者之一。

张精科职业生涯的大部分时间都在杭州银行度过。具体来看，其曾历任杭州银行科技支行副行长，杭州银行文创支行行长，杭州银行资产管理部总经理，杭州银行科技文创金融事业部党委书记、总经理，杭州银行党委委员、人力资源部总经理等多个岗位。

值得关注的是，张精科不仅是杭州银行高管团队中最年轻的一位，也是年薪最高的一位。据该行2024年年度报告，2024年，张精科从公司获得的税前报酬总额为252.57万元，居公司高管团队之首。

回溯杭州银行科技金融板块的发展历程，继上述科技支行率先于2009年成立后，该行又于2016年成立全国首家科技文创金融事业部；2023年该行又整合打造科创金融事业总部，定位为管营结合的总行级利润中心，并布局杭州、北京、上海、深圳、嘉兴、合肥、宁波7家科创中心，科创金融战略地位进一步提升。

该行亦在2025年半年报中提到，公司深化科创金融体制机制改革，已建成“一个总部、七个区域中心、N家特色机构”的“1+7+N”科创金融专营体系。试点设立医疗健康、智能制造、人工智能、产业资本等领域专营团队，建成涵盖“行业+被投+团队+技术+政策”的科创企业数据库。

时代财经注意到，去年12月17日刚刚在上交所科创板上市的国产GPU“明星股”——沐曦股份（688802.SH）正是杭州银行科创金融事业总部的客户。据杭州银行披露，2024年，杭州银行杭州科创中心人工智能产业发展部与沐曦正式开启合作，该行为沐曦定制了金融服务方案。

该行半年报还提及，“上市金引擎”是该行聚焦境内外上市企业、拟上市企业及其关键股东、集团成员的核心需求，综合运用“主动授信、股东融资、全场景并购融资”等特色产品服务打造的综合金融服务方案。截至2025年6月末，“上市金引擎”服务资本市场客户1867户，累计培育327家公司实现上市。

杭州银行实力相对强劲。截至2025年9月末，杭州银行资产总额达2.30万亿元，较上年末增长8.67%，其中贷款总额达1.03万亿元，较上年末增长9.39%；负债总额2.13万亿元，较上年末增长7.90%。

业绩方面，2025年1～9月，杭州银行实现营业收入288.80亿元，同比微增1.35%，营收增速在A股6家长三角上市城商行中最低；实现归母净利润158.85亿元，同比增加14.53%，盈利增速在6家城商行中拔得头筹。从业务分类来看，杭州银行以公司金融为压舱石。据该行在三季报中披露的最新数据，截至2025年9月末，公司金融条线贷款（不含贴现）余额6516.67亿元，较上年末增长863.64亿元，增幅15.28%。

对于该行业绩表现，国信证券一份研报分析指出，非息收入下降拖累业绩增速放缓，净利息收入实现较好增长。前三季度非息收入同比下降14.03%，主要是其他非息收入同比大幅下降，成为拖累营收增速下滑的主要因素。

资产质量方面，截至2025年9月末，杭州银行不良贷款率0.76%，较上年末持平；拨备覆盖率513.64%，较上年末下降27.81个百分点。